Wo Menschen sich engagieren, da ist es normal, dass es manchmal knirscht …
… weil die Balance zwischen Beruf und Privatleben nicht gelingt.
… weil die eigene Rolle nicht klar ist.
… weil Verantwortung Druck erzeugt.
… weil Konflikte schwelen.
… weil Stresslevel und Workload zu hoch sind.
… weil Veränderungen anstehen.

Vom Seelsorger zum Berater
Ich war einmal Pfarrer. Ich habe Menschen begleitet, Mitarbeiter geführt, Konflikte gelöst, Verantwortung übernommen und weitreichende Entscheidungen gefällt.

Nach sieben Jahren als Seelsorger haben mir Überlastung und Stress jedoch deutlich meine Grenzen aufgezeigt. Ich musste etwas verändern.

Seitdem berate ich als Coach und Supervisor Menschen und Unternehmen, vor allem im sozialen Bereich.
Ich mache das, worin ich schon als Pfarrer am besten war:
Ich begleite Menschen – mit Empathie und professionellem Blick.

Coaching und Supervision
Coaching und Supervision sind Formen der professionellen Beratung, die Themen der eigenen beruflichen Rolle beleuchten und bearbeiten. Sie helfen den Klientinnen und Klienten bei der Reflexion und dabei, die Qualität der eigenen Arbeit sicherzustellen und zu verbessern.
Bei der Beratung werden Themen und Prozesse besprochen, die im Hintergrund arbeiten. Komplexe Fälle und Probleme werden in ihre Bestandteile zerlegt. Es werden Störgeräusche ausgeblendet. Es wird nach Möglichkeiten gesucht, wie sich die Knoten im Kopf lösen lassen.